新华网太原２月１６日专电（记者李建平）山西省人力资源社会保障厅厅长张健在１５日召开的山西省人才工作组第六次会议上表示，２０１１年，山西省将重点选拔四类人才。

　　一是海外高层次人才。山西省今年将有针对性地引进４０多名海外高层次人才，努力在２０１１年完成山西省“百人计划”。同时，拓展延伸“百人计划”，增加短期项目、青年海外人才引进计划。加快海外高层次人才创新创业基地建设，确定１０个左右海外人才基地建设单位。

　　二是新兴产业领军人才。从２０１１年起，山西省每年重点培养新兴产业领军人才６０名左右，同时，依托各类企业、园区、科研院所等，５年内引进新兴产业领军人才５０名左右。

　　三是高端创新型人才。山西省将启动实施“三晋学者”计划和“青年英才开发计划”，选拔省内的高端人才和青年英才，进行重点培养。２０１１年，突出选拔培养一批国家级学术技术带头人，重点培养选拔１００名以上具有省内领先水平，在重点学科和重点产业有较高学术技术创新水平的省级专家学者。

　　四是高技能人才。山西省今年将启动高技能人才振兴工程，开展“享受省政府津贴高级技师”评选表彰工作，建立一批高技能人才公共实训基地、示范性高技能人才培训基地和技能大师工作室，培养一批技师和高级技师。