中国石油大学毕业，对公司薪酬管理、保险及公积金管理有一定工作经验
1.负责全公司员工工资性薪酬的考核、计算、发放工作； 2.负责全公司员工保险与公积金的日常管理工作； 3.负责公司计件人员计件标准的测量、制定工作； 3.负责公司员工假制的考核工作。
系统学习过人力资源管理，企业管理，经济法等专业课程；本科毕业论文，通过6个月的工作，完成近两万字的毕业设计《中华老字号企业文化的创新之路》
